我想了解劳务派遣的法律法规,有哪些?

无锡律师 2025-03-29
劳务派遣有《劳动合同法》等法律规定。依据《劳动合同法》,派遣单位需履行对劳动者义务,签二年以上固定期合同,按月支付报酬。未及时处理可能损害劳动者权益,引发劳动纠纷。
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了解劳务派遣法律。具体操作:1.派遣单位与劳动者签二年以上固定期合同,明确工资、岗位等。2.派遣单位与用工单位签劳务派遣协议,约定派遣岗位、期限等。3.确保合同和协议内容合法,维护劳动者权益。
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劳务派遣常见处理方式有签订规范合同和协议。选择时,需确保合同符合《劳动合同法》规定,明确双方权利义务,避免法律风险。

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